採用に苦戦する企業とエージェント(人材紹介会社)を繋ぎ、採用を支援するサービスです。
契約締結から、採用条件の打合せや応募者の面接日程の調整、合否の連絡など、企業とエージェントの間に発生する多くのやり取りをエージェントアスクが代行します。
全国に100社以上ある提携エージェントから、企業が求める人材にマッチしたエージェントを選定、双方にとって最適なマッチングを行います。
採用人数を確保するためには複数のエージェントとの契約が必要です。エージェントアスクでは、そうした複数のエージェントとのやり取りを取りまとめ、推薦依頼も行っていくので推薦数が上がります。
複数のエージェントとのやり取りを取りまとめ、推薦などの各種対応をエージェントアスクが請け負うことで、採用活動の工数を減らし、やり取りの手間を大幅に削減します。
エージェントアスクの持つ幅広いネットワークで、一度にたくさんのエージェントに推薦依頼を行い、推薦数を引き上げます。
求める人物像にマッチしたエージェントを厳選することで、最短で最適な人材の推薦を実現します。
候補者のスクリーニング作業や日程調整もエージェントアスクでアシストすることにより、担当者の方の工数を減らします。
採用活動のアドバイザーとして、どうすれば応募が獲得できるのかを一緒に伴走していきます。
最終的に募集獲得活動をお任せいただけるように納得のいく結果をお見せします。